これまで多くの職場で実施されてきたメンタルヘルスへの取り組みは「個人の心の病気を治す」対処療法が主体でした。ウィズダムのコンサルティングでは、「組織における働きがいの創出」という新しい枠組みで病気を予防し、「個人」も「組織」も健全な体質をつくります。ポジティブ心理学をベースとしたプログラムを通して、人間が本来持っている力を引き出し、組織全体で「心の健康」を醸成していきます。